Описание проекта

Требуется специалист для построения и отладки системы набора персонала. Исполнители найма будут работать с рассылками в WhatsApp по готовым инструкциям. Наша цель - получать стабильный поток кандидатов с минимальным ручным участием.

Что уже готово

  • Рабочий Telegram-бот для приема заявок
  • Готовые материалы и папки для рассылок
  • Прописанные сценарии работы персонала и общее понимание процессов

Задачи исполнителя

  • Поиск релевантных Telegram-каналов в нужной тематике, их анализ по охватам и вовлеченности
  • Размещение объявлений о наборе, их тестирование и оптимизация на основе конверсии
  • Настройка воронки привлечения: канал -> Telegram-бот -> предварительный отбор
  • Улучшение текстов объявлений для повышения отклика
  • Обеспечение стабильного потока кандидатов, рекомендации по дальнейшему масштабированию (рост откликов при снижении стоимости заявки)

Формат работы набранного персонала

Исполнители работают удаленно, строго по готовым инструкциям, выполняют рассылку сообщений в мессенджер с предложением вакансии.

Ожидаемые результаты

  • Стабильный приток кандидатов по графику
  • Понятная, воспроизводимая и документированная система найма
  • Минимальная необходимость в личном вмешательстве заказчика

Ключевые требования

  • Нас интересует системная работа, а не разовое размещение
  • Обязателен опыт работы с Telegram-каналами (поиск, статистика, размещение постов)
  • Приветствуются реальные кейсы по найму или лидогенерации персонала через Telegram

В отклике обязательно укажите

  • Опыт и примеры похожих выполненных проектов
  • Какие каналы и методики привлечения вы используете
  • Примерные сроки запуска рабочей системы (первые результаты)
  • Стоимость ваших услуг

Поиск специалиста по активным продажам и привлечению клиентов

Требуется менеджер по продажам для поиска клиентов в сфере вывоза мусора и строительных отходов. Работа включает активный обзвон и поиск заказчиков среди строительных объектов и садоводческих товариществ. Условия оплаты обсуждаются индивидуально.